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# 마인드셋
낮은 자존감으로 살아간다는 것.
· 미치지 않아야 성공하는 이유. · 고객을 뜨겁게 사랑하지 않아도 되는 이유.· 내 이야기. 1️⃣ 실리콘벨리 적응기 이야기.나의 경우, 대단한 사람들이 모여있다고 얘기하는 실리콘밸리도 결국엔 지극히 인간적인 사람들의 희노애락이 담긴, 지극히도 현실적인 삶의 현...
Peter Shin
Peter Shin's Startup Thoughts
약 1년 전
Peter Shin
약 1년 전
# 마인드셋
B2B 가격정책은 싯가입니다.
· 고객사에게 우리 가격정책을 공개하면 안되는 이유.· 60% 마진율의 Outsome 이야기.· 초기 스타트업 가격 정책 5계명. 지금은 어떤지 모르겠는데, 한동안 동대문 밀리오레 쇼핑몰은 가격태그가 없는 옷을 싯가로 제안하는 곳으로 유명했다. 가성비를 따지며, ...
Peter Shin
Peter Shin's Startup Thoughts
약 1년 전
Peter Shin
약 1년 전
# 마인드셋
# 커리어
좋아하는 일 vs 잘 하는 일
안녕하세요.저는 매일 아침 문장을 모으는 📮 문장집배원, 김효선(써니) 입니다. 힘들 때, 불안할 때, 아이디어가 필요할 때 모두 문장에서 답을 찾았습니다.이렇게 평범한 문장들이 모여 한 사람을 움직이고, 변화시키기도 하더라구요. 제가 모으는 문장들이 여러분들의...
문장집배원_써니
문장집배원 | Product Owner
약 1년 전
문장집배원_써니
Product Owner
약 1년 전
# 운영
# 마인드셋
사업개발자가 가져야 할 창업자 모드와 경영자 모드
사업개발자는 기업의 성장을 주도하고 새로운 기회를 창출하는 중요한 역할을 맡고 있습니다. 성공적인 사업개발을 위해서는 창업자 모드(Founder Mode)와 경영자 모드(Manager Mode)라는 두 가지 마인드셋을 상황에 맞게 전환하는 것이 필수적입니다. 각각...
그릿BD
GritBD
약 1년 전
그릿BD
약 1년 전
# 모집/홍보
# 프로덕트
# 마인드셋
🌱진정한 원팀을 위해 basily가 제안하는 가치
왜 대다수의 직장인은 하루 출퇴근 시간과 점심시간을 포함하여 9시간 이상, 하루의 1/2을 행복하게 보낼 수 없을까요?주 7일 중 주 5일 대부분의 시간을 포함하여 주말에는 다가올 월요일에 대한 스트레스까지······.basily는 내일이 기대되는 회사를 만들고 ...
basily
주식회사 나이스데이 | CEO
약 1년 전
basily
CEO
약 1년 전
# 마인드셋
# 트렌드
# 기타
생성형AI어디까지 믿어야 할까?
지금은 생성형 AI 춘추전국시대 출처 : ChatGPT Statistics 2024All the latest statistics about OpenAI’s chatbot2023년 11월, Chatgpt가 세상에 나오고 약 한달만에 약 3억명의 방문자가 Chatgp...
유저스푼
디비디랩 | 에디터
약 1년 전
유저스푼
에디터
약 1년 전
# 마인드셋
일단 시작하면 달라지는 것
나는 겁이 많은 사람이었다. 새로운 일에 도전하는 것보다 집에 가만히 누워서 그저 유튜브가 골라주는 알고리즘의 파도를 타는 게 좋은 사람. 대학생 때 우연한 계기로 축제 기획팀으로 들어간적이 있다.그 당시 나는 껍데기 속 나의 못난 모습이 조금이라도 보일까봐 노심...
문장집배원_써니
문장집배원 | Product Owner
약 1년 전
문장집배원_써니
Product Owner
약 1년 전
# 프로덕트
# 마인드셋
# 커리어
왜 전체를 디자인하지 않는가!
나는 디자인을 할 때 전체를 먼저 생각한다. 그리고 그 전체를 표현할 수 있는 각각의 부분에 대해 고민한다. 그 각각의 부분들은 전체와 연결되는 정체성과 일관성을 지녀야 한다. 그렇지 않으면 전체에 부합하는 각각의 부분들이 만들어지지 않고 설득력을 잃는다. 전체를...
shaun
IT | 디자이너
약 1년 전
shaun
디자이너
약 1년 전
# 피봇
# 마인드셋
# 커리어
꿈에 좌절해 버리는 사람
"나는 우리나라 대통령이 되겠다"“나는 세계적인 축구선수가 되겠다”어린 나이에 꿈을 발견하는 아이들이 있다. 같은 반 친구를 때려서라도 훈계하고("반장-급장 한번도 못 해봤다. 하지만 중학교 때 일본 학생이 40명이었는데 내게 안 맞은 사람이 없었다" - 첫 번째...
이창훈
창훈문 (昶勋文)
약 1년 전
이창훈
약 1년 전
# 사업전략
# 운영
# 마인드셋
스타트업 사업개발 실험실 'SOM'에 대하여
스타트업은 언제나 고객의 문제에서 출발합니다. 고객이 겪고 있는 문제를 발견하고 그 문제를 해결할 솔루션을 개발해냈다면,이제 중요한 다음 단계로 나아가야 합니다. 고객이 실제로 솔루션을 사용하고, 나아가 구매해야만 비로소 사업이 본격적으로 시작됩니다.그렇다면, ...
그릿BD
GritBD
약 1년 전
그릿BD
약 1년 전
# 팀빌딩
# 마인드셋
# 커리어
팀의 역량을 향상시킬 수 있는 방법
🐳 3분만 투자하면 아래 내용을 알 수 있어요! ✔️ 팀장의 상황에 따라 팀의 역량을 향상시키는 다양한 방법을 알아보세요! ✔️ 팀원의 역량을 향상시키는 팀장의 역할을 알아보세요! 1. 팀의 역량을 향상시키는 방법 올해의 첫 팀장 교육을 시작하기에 앞서, 교육...
클랩
디웨일 | 콘텐츠 크리에이터
약 1년 전
클랩
콘텐츠 크리에이터
약 1년 전
# 사업전략
# 프로덕트
# 마인드셋
🐑 제품력에 대한 자신감은 억만장자를 만듭니다.
데이제로인사이트위대한 창업가들은 어떻게 처음 비즈니스를 시작했을까요? 창업가의 인터뷰를 통해 이들의 Day 0로 돌아가, “처음”에 어떤 시행착오를 거쳐 고객에게 사랑받는 제품을 만들 수 있었는지를 배웁니다. 아직도 많은 이민자들이 꿈꾸는 ‘아메리칸 드림'을 실현...
데이제로 인사이트
데이제로 인사이트 | 콘텐츠 크리에이터
약 1년 전
데이제로 인사이트
콘텐츠 크리에이터
약 1년 전
# 프로덕트
# 마인드셋
# 기타
인류학에서 UX로. 다시, UX에서 인류학으로.
인류학에 관련된 여러 카테고리의 책을 접하다 보면 이제 더 이상 UX의 창시자가 도널드 노먼이라는 생각에 의문이 생긴다. UX라는 용어를 처음 만들어낸 것은 맞지만 그 개념까지 그가 창조했다고는 생각하지 않는다. UX는 다른 명칭으로 우리 사회 전반에 적용되어 온...
shaun
IT | 디자이너
약 1년 전
shaun
디자이너
약 1년 전
# 프로덕트
# 마인드셋
# 커리어
디자인 시안의 목적
디자인에서 시안은 가장 기초가 되는 과정이며 비교 분석을 통해 더 나은 결과물로 나아갈 수 있는 과정이다. 그렇다면 왜 시안 작업을 하고, 또 가장 이상적인 시안의 개수는 몇 개일까? 에이전시 시절 제안 시안의 개수가 적으면 성의가 없어 보인다고 2~3개의 시안 ...
shaun
IT | 디자이너
약 1년 전
shaun
디자이너
약 1년 전
# 팀빌딩
# 마인드셋
타운홀 미팅 진행법 총정리 (발표주제부터 질문대처법 까지)
본 아티클은 뉴스레터 조직문화 플레이북에서 발행 되었습니다.안녕하세요. 팀 네넵 입니다. HR 담당자들이 맡은 여러가지 업무 중에는 전사 구성원에게 커뮤니케이션을 하는 역할도 있습니다. 특히 매번 똑같은 운영 방법을 바꿔보고 싶은 분들 또는 타운홀 미팅을 처음 하...
팀네넵
nenep
약 1년 전
팀네넵
약 1년 전
# 프로덕트
# 마인드셋
# 커리어
질문은 곧 성장이다.
01. 더 많이 만나고, 더 많이 질문해라어떤 분이든 좋은 인재가 되는 것, 성장하는 것에 대한 갈증이 있을거라고 생각합니다. 저 또한 좋은 PM, 리더, 팀원은 어때야 하는지 많은 고민을 하곤 합니다. 어느 날 제가 굉장히 존경하는 한기용 멘토님과 식사 자리를 ...
Question Growth Club
Yechan | CEO
약 1년 전
Question Growth Club
CEO
약 1년 전
# 마케팅
# 마인드셋
# 커리어
농협 지점장에서 모바일 1호 화가로의 변신
취미가 디지털과 융합하여 새로운 직업을 만들다 이 글은 [셀피시노마드 레터]에서 발행되었습니다.셀피시노마드(Selfish Nomad)는 인생 2막에서 자신의 행복과 성장을 위해 새로운 경험과 도전을 추구하는 여정에 관한 이야기입니다.지속 가능한 직업과 커리어, 삶...
박선정
네오모듈 | CEO
약 1년 전
박선정
CEO
약 1년 전
# 모집/홍보
# 마인드셋
# 커리어
논리적인 디자인을 통해 사용자 경험을 깊이 있게 만드는 것이 목표
논리적인 디자인을 통해 사용자 경험을 깊이 있게 만드는 것이 목표 한국딥러닝(KDL) 크루들이 전하는 나의 꿈과 목표를 공유합니다.🗣️나의 꿈과 목표를 동료들과 공유하기우리는 단순히 회사의 성장을 넘어, 함께 일하는 동료들이 행복하고 성장할 수 있는 환경을 만들...
PH
한국딥러닝 | 인사 담당자
약 1년 전
PH
인사 담당자
약 1년 전
# 마인드셋
# 트렌드
# 기타
웰빙 번아웃: 룰루레몬이 진단한 2024 웰빙 현주소
이 글은 요가레터에서 발행되었습니다.구독 즉시 120곳 이상의 전세계 멋진 요가원 리스트를 드립니다.인스타그램 & 스레드에서도 만나요 @theyogacurator 안녕하세요, 마디입니다. 룰루레몬에서 4년째 발간하고 있는 웰빙 리포트 2024년 버전이 ...
마디
요가레터 OLLY
약 1년 전
마디
약 1년 전
# 마인드셋
절대 NO라고 답장하지 않는 VC의 이유 3가지.
· VC가 평판을 관리해야 하는 자본주의적인 이유.· NO를 듣고 싶은 파운더에게 팁 세가지. 이유 1️⃣: 유일하게 납득되는 No의 방식은 딱 하나라서.투자를 하지 않게 되는 대부분의 이유는 여러 개의 또는 결정적인 부정적인 이유가 있어서 라기 보다는, ‘그럼에...
Peter Shin
Peter Shin's Startup Thoughts
약 1년 전
Peter Shin
약 1년 전
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