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팀빌딩 1295

팀빌딩 1295

리더의 자기 효능감이 팀의 실행력을 만든다

명확한 비전이라도, 팀원들이 그것을 실행할 수 있다는 집단적 믿음, 즉 '팀 효능감'이 없다면 공허한 구호에 그친다. 오히려 너무 큰 비전은 팀을 압도하고 무기력하게 만들 수 있다. 따라서 창업가의 가장 중요한 역할 중 하나는, 단순히 비전을 제시하는 것을 넘어 ...

그릿BD GritBD 약 1달 전

그릿BD 약 1달 전

# 모집/홍보

제4회 2026 블레이버스 MVP 개발 해커톤 (~1/28)

제4회 2026 블레이버스 MVP 개발 해커톤 (~1/28) 초기 창업팀의 아이디어를 바탕으로 MVP를 실제로 구현하고 비즈니스 가치를 검증하는 실전형 해커톤입니다.10일 간의 몰입을 통해 스타트업 현업의 생생함을 느껴보세요!자세히보기> https://www...

하히후헤호 - | 기획자 약 1달 전

하히후헤호 기획자 약 1달 전

연말 평가가 두렵지 않은 조직, '이것'이 다릅니다

매년 12월이 되면 조직 구성원들은 불안합니다. 인사 평가 때문이죠. ‘올해 평가는 어떨까?’, ‘상사가 날 어떻게 평가할까?’ 같은 걱정들이 다가옵니다. 평가하는 쪽도 고민이 깊어집니다. 피드백은 어떻게 전달할지, 평가가 공정하게 이뤄지고 있는지 신경 써야 하니...

고예성 (주)크린텍 | CEO 약 1달 전

고예성 CEO 약 1달 전

능력 있는 개인을 모으기보다 실행하는 팀을 만들어야 하는 이유

창업가들이 마지막에 마주하는 ‘선장의 비극(The Captain's Tragedy)’. 우리는 뛰어난 개인이 모이면 저절로 위대한 팀이 될 것이라고 믿는다. 하지만 시장은 개개인의 화려한 이력서가 아니라, 하나의 목표를 향해 움직이는 팀의 유기적인 실행력으로 증명...

그릿BD GritBD 약 1달 전

그릿BD 약 1달 전

# 모집/홍보

[모집 연장! ~1/5] ✨ 숏폼 자신 있다면 바로 지원! 스파클 3기

“아, 놓쳤다…” 했던 분들을 위해스파클 3기 모집 기간이 연장됐습니다 🙌🏻✔️ 20대 IT 앰배서더✔️ 브랜드 협업 경험 + 콘텐츠 포트폴리오✔️ 월 최대 30만 원 활동비✔️ 인플루언서 강연 및 네트워킹📅 모집 마감: 1월 5일26년 상반기를 알차게 시작할 ...

팀스파르타 팀스파르타 | 마케터 약 1달 전

팀스파르타 마케터 약 1달 전

성장 속도 2.6배의 비밀: 당신의 팀에는 ‘건강한 갈등’이 있습니까?

갈등을 두려워하는 순간, 조직의 성장은 멈춘다대부분의 사람은 갈등을 피합니다. 하지만 갈등을 두려워하는 순간, 성장은 그 자리에서 멈춥니다. 다행히 모든 갈등이 나쁜 것은 아닙니다. 어떤 갈등은 성장을 폭발시키지만, 어떤 갈등은 관계를 좀먹고 실행을 멈추게 할 뿐...

김유진 포텐셜아이즈 l 가능성에 반응하는 사람들 약 2달 전

김유진 약 2달 전

연말 직원 복지, 왜 ‘운영 방식’이 더 중요해졌을까

연말 예산을 쓰는 기업들이 모바일 쿠폰을 선택하는 이유 연말이 되면 기업 내부에서는 비슷한 논의가 시작됩니다.“올해 직원 복지는 어떤 방식으로 가져갈까?”“연말 예산을 가장 의미 있게 쓰려면 뭘 해야 할까?” 이제 연말 직원 복지는 단순한 ‘선물’의 문제가 아니라...

SEND [B] 윈큐브마케팅 | 마케터 약 2달 전

SEND [B] 마케터 약 2달 전

# 모집/홍보

｢2025년 체육인 직업안정 사업(창업지원)｣

【 2025년 체육인 직업안정 사업 - 창업보육과정(새싹) 추가 모집 】 안녕하세요. 와이앤아처 입니다. 오는 12월 12일(금) ~ 12월 28일(일), 오직 체육인만을 위한 특별한 창업지원이 이루어집니다. 1. 공고명: 2025년 체육인 직업안정 사업(창업...

와이앤아처 와이앤아처 약 2달 전

와이앤아처 약 2달 전

# 아이템 선정

"직원 1명당 매출 1억 달러 시대가 온다" - 1조 매출 AI 기업 CEO의 예언

이 글은 [조쉬의 뉴스레터]에서 발행되었습니다.퀄리티 있는 프로덕트, 창업가, 비즈니스 이야기를 매주 구독해보세요. 구독 시 100개의 1인 창업 케이스 스터디가 발송됩니다.[구독하러 가기] 2024년 말, AI 업계를 발칵 뒤집은 뉴스가 나왔습니다. 데이터 라...

조쉬의 뉴스레터 Solopreneur | CEO 약 2달 전

조쉬의 뉴스레터 CEO 약 2달 전

좋은 복지에도 불만이 쏟아진다면, HR 제도와 사내 문화의 엇박자를 의심하라

조직문화의 개념부터 경쟁가치모형에 따른 4가지 유형(관계·혁신·시장·위계)까지 한 번에 정리했습니다. 우리 조직의 진단 결과를 바탕으로 HR 제도와 사내 복지를 효과적으로 개선해보세요!같은 제도와 복지를 운영하더라도 어떤 조직은 빠르게 정착하는 반면, 다른 조직은...

달램 (주)헤세드릿지 | 콘텐츠 마케터 약 2달 전

달램 콘텐츠 마케터 약 2달 전

빨리 망하고 싶다면, 지금 당장 사람을 뽑으세요

12/16자 [신대리의 비즈니스 프롬프트 뉴스레터]에서 발행된 아티클입니다.글로벌 혁신 기업가의 경영 인사이트와 함께 실무에 바로 적용할 수 있는 생성형 AI 프롬프트를 매주 엄선해 들려 드립니다.[구독하러 가기] 귀로 듣고 싶다면 팟캐스트 링크를 클릭해보세요. ...

신동준 아하제작소 | CEO 약 2달 전

신동준 CEO 약 2달 전

왜 논리적인 말이 안 먹힐까?

편도체 납치에 대하여 공기가 차갑게 식어버린 회의실에서, 팀장은 완벽한 데이터와 논리를 가지고 A안의 문제점을 지적했다. 틀린 말은 하나도 없다. 그런데 그 말을 들은 김 대리의 얼굴은 붉게 달아올랐고, 이후의 대화는 더 이상 생산적인 논쟁이 아닌 감정적인 ...

Jane MindMark Lab | CEO 약 2달 전

Jane CEO 약 2달 전

감정을 숨기는 게 프로일까? 고성과 팀일수록 놓치기 쉬운 감정 신호와 회복 루틴

성과에 집중할수록 감정은 뒤로 밀립니다. 심리상담사님이 말해주는 뇌과학 기반 감각 회복법과 일상에서 바로 실천할 수 있는 자기돌봄 루틴을 확인하세요!"별일 아닌데 갑자기 눈물이 났어요." "요즘 작은 일에도 짜증이 나요."쉬지 않고 달려온 시간들이 어느 순간 나를...

달램 (주)헤세드릿지 | 콘텐츠 마케터 약 2달 전

달램 콘텐츠 마케터 약 2달 전

세계 최고의 투자자가 이야기하는 대부분의 경영서적을 갖다 버려야할 이유

"대부분의 경영서는 왜 쓸모없는가"✍🏻 LeanX의 데이빗👋 안녕하세요, 데이빗입니다!서문.Ben Horowitz. A16Z(Andreessen Horowitz)의 공동창업자. 460억 달러 자산을 운용하고, Stripe, Coinbase, OpenAI 같은 빅히...

leanX leanX | CEO 약 2달 전

leanX CEO 약 2달 전

💣 스타트업의 65%는 제품이 아닌 '사람' 때문에 망한다 - 공동창업자 갈등, 이혼보다 어려운 이유

"XX 없는 결혼"이라 불리는 공동창업 관계. 심리학자가 밝힌 스타트업 실패의 진짜 이유친구랑 창업했다가 친구 잃어본 적 있나? 아니면 지금 공동창업자와의 대화가 점점 어색해지고 있나?체감상, 창업 초기엔 모든 게 괜찮아 보인다. PMF를 찾는 게 급하고, 투자 ...

원대로 Wilt Venture Builder | CEO 약 2달 전

원대로 CEO 약 2달 전

창업 가이드 | 1인 법인 설립, 어떻게 준비해야 할까요?

스타트업의 성공적인 시작을 돕는 ZUZU에서 창업에 꼭 필요한 노하우를 시리즈로 엮어 공유합니다! 창업 가이드 시리즈공동 창업 안 망하려면? 지분 구조 이해하기공동창업자 꼭 필요할까? 주주간계약서 핵심 사업의 시작, 법인 설립 - 미리보기1인 법인 설립 👈개인사업...

김지원 코드박스 | 마케터 약 2달 전

김지원 마케터 약 2달 전

다수결로 결정하는 리더는 게으른 겁니다

‘어떻게 결정할 것인가?’는 모든 리더의 고민거리입니다. 이 질문에 대해, 넷플릭스 예능 ‘흑백요리사’를 보다가 느낀 점이 있어 작년 10월 경영편지를 썼습니다. 최현석 셰프는 프로그램 내내 화제였습니다. 특히 단체전에서는 전략적으로 재료를 선정하고, 일사불란하...

고예성 (주)크린텍 | CEO 약 2달 전

고예성 CEO 약 2달 전

‘좋은’ 연말 인사 평가, 이렇게 해보면 어떨까요?

인사 평가. 매년 겨울마다 직장인들이 걱정하는 주제입니다. 상사는 나를 어떻게 볼지. 나는 동료들과 비교하면 어느 정도 수준인지. 신경 쓰지 않으려고 해도 불안한 게 사실입니다. 평가하는 사람들도 머리가 아픕니다. 평가 기준부터 공정성, 피드백 프로세스까지 고민할...

고예성 (주)크린텍 | CEO 약 2달 전

고예성 CEO 약 2달 전

Customer Success: AI 적용이 어려운 이유, 기술 때문일까, 조직 때문일까?

Customer Success와 AI 기술Customer Success 영역에서도 AI에는 아주 Hot한 주제이죠. 고객들을 만나보면 현재는 CS 업무에 AI를 적용하는 것에 대해 관심과 기대감이 더 높은 것으로 보입니다. 하지만, 지금의 기대보다 실망과 우려가 ...

현동식 마르케또 | CEO 약 2달 전

현동식 CEO 약 2달 전

우리에게 좋은 동료란 어떤 사람일까요?

“뛰어난 직원에 대한 최고의 보상은, 최고의 동료를 뽑아주는 것이다.” 세계 1위 스트리밍 기업, 넷플릭스의 기업 철학입니다. 탁월한 동료들과 함께할 때 직원들이 더 많은 것을 성취할 수 있고, 기업 발전으로도 이어진다는 거죠.여기서 말하는 ‘좋은 동료’에 대해서...

고예성 (주)크린텍 | CEO 약 2달 전

고예성 CEO 약 2달 전

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