EO planet - 스타트업 세상의 디즈니 이오플래닛

전체보기

모집/홍보 Beta

아이템 선정

MVP검증

마케팅

팀빌딩

피봇

사업전략

운영

프로덕트

마인드셋

커리어

트렌드

기타

마인드셋 2076

마인드셋 2076

[오늘의 1PX] 그대 스스로를 고용하라

안녕하세요:) 1PX입니다. 오늘은 제가 4년 전 독립해서 본 책 중 가장 인상깊었던 책 '그대, 스스로를 고용하라'에서 나온 몇 구절을 소개해드리겠습니다. - 1. 행복은 ‘선택’하는 것자신에 대한 투자는 미래 인생의 깊이를 결정한다. 결정하기에 따라 행복하고 ...

아시아비전 아시아비전 | CEO 1년 이상 전

아시아비전 CEO 1년 이상 전

GPT 레볼루션! AI 시대에 절대 대체 불가한 슈퍼 개인이 되는 법

이승환 박사 인터뷰베스트셀러 ‘AI 시대 절대 대체되지 않는 슈퍼 개인의 탄생’ 저자現 국회미래연구원 연구위원前 소프트웨어 정책연구소, 前 삼성경제연구소 Q1. ChatGPT와 같은 생성형 AI 기술에 사람들이 열광하는 이유는 무엇인가요? 첫번째 이유는, 전문가...

동미쿠스 크리에이터 1년 이상 전

동미쿠스 1년 이상 전

피드백 읽씹은 그만! 효과적인 피드백 문화를 위해 필요한 것

피드백 리액션으로 피드백 문화를 업그레이드 해보세요3분만 투자하면 아래 내용을 알 수 있어요!✔️ 실리콘밸리 피드백 문화의 특징을 알 수 있어요✔️ 피드백 문화를 위해 피드백 리액션이 중요한 이유를 알 수 있어요✔️ 피드백 리액션을 잘 활용하는 방법을 알 수 있어...

클랩 디웨일 | 콘텐츠 크리에이터 1년 이상 전

클랩 콘텐츠 크리에이터 1년 이상 전

[오늘의 1PX] 삶의 농도

안녕하세요 1PX입니다. 벌써 수요일이네요! 앞서 이틀간 빡세게 달리셨다면, 오늘은 좀 멈춰서서 남은 한 주를 어떻게 보낼 지 생각해보는 날이 되셨으면 합니다. 오늘 소개해드릴 내용은 박웅현 님의 ‘책은 도끼다’입니다. 창의력이란?사과를 보고 만유인력을 떠올리는...

아시아비전 아시아비전 | CEO 1년 이상 전

아시아비전 CEO 1년 이상 전

시장은 $300B. 일하는 방식은 1980년.

거래액 1조를 넘긴 건설계 아마존 Kojo는 건설 재료 조달 소프트웨어를 만들고 있다. 계획,구매, 추적, 전달, 결제까지 가능한 원스탑샵.선호하는 공급업체와 특정 건축 자재를 거래하고 제품 가용성, 가격, 사양 및 사진을 확인할 수 있다고 하니 건설 재료를 아마...

공오공 SaaS Growth | CCO 1년 이상 전

공오공 CCO 1년 이상 전

구취에는 양치, 스타트업 종사자들의 ‘뇌취’에는 웰니스 실천을..!

부제: 과학적 기반의 웰니스 컨텐츠의 중요성과 개선점 안녕하세요, 진양입니다.여러분은 제목에 쓰여 있는 ‘뇌취’가 도대체 뭔가 싶어서 클릭했을 거예요. ‘뇌취’가 도대체 뭐지?‘뇌취’를 설명하기에 앞서, 저번 글에서 창업가들의 정신건강 및 웰니스의 관심을 호소하며...

진양의 창업 생존기 진양의 창업 생존기 1년 이상 전

진양의 창업 생존기 1년 이상 전

OKR은 만능 열쇠가 아니다

목표관리 프레임 제대로 사용하는 방법3분만 투자하면 아래 내용을 알 수 있어요!✔️ OKR이 조직에 필요한 사례를 이해할 수 있어요✔️ OKR 설정의 장점을 알 수 있어요✔️ 조직에 OKR을 실전으로 도입할 때 주의 깊게 확인해야 할 사항을 알 수 있어요 1. ...

클랩 디웨일 | 콘텐츠 크리에이터 1년 이상 전

클랩 콘텐츠 크리에이터 1년 이상 전

# 아이템 선정

내 일을 사랑하는 다섯가지 이유

조직 전체와 구성원 각자의 성과를 관리하기 위해서는 내재적 동기의 구조에 대해 이해하고,이를 조직 문화 및 시스템에 적극적으로 반영할 필요가 있습니다. 그 상관관계를 전적으로 부정할 수는 없겠지만,내재적 동기가 금전적인 보상 및 인센티브와 비례하지는 않는다는 것...

최재준 리버스마운틴 | 전략 기획자 1년 이상 전

최재준 전략 기획자 1년 이상 전

[오늘의 1PX] PER에 집중하라

자신의 PER을 높여라 PER이란 현재 주가를 연간 주당순이익으로 나눈 값이다. 쉽게 말해 PER이 10일 경우, 10년분 이익을 한꺼번에 주면, 지금 이 회사를 살 수 있다는 뜻이다. 누군가 내 회사를 10년치 미래 이익가치를 주고라도 살 수 있다는 뜻이다. 친...

아시아비전 아시아비전 | CEO 1년 이상 전

아시아비전 CEO 1년 이상 전

"제가 공동창업자라면 이걸 시도해볼 것 같아요"

비즈니스 캔버스 오피스에서 김우진 대표님과 미팅을 진행하였습니다. 타입드 파이낸스를 도입하면서 정기적으로 우진님과 미팅을 하게 되었는데요. 단순히 창업 관련 질문에 대한 답변만 해주시는 것이 아닌 구체적인 진행상황을 파악하시고 팀의 입장에서 필요한 것, 시도해볼만...

김무종 옹알(저스트세이잇) | CEO 1년 이상 전

김무종 CEO 1년 이상 전

[오늘의 1PX] 외로움을 즐겨라

외로움을 즐겨라우리가 어떤 목표를 정하고 그 목표를 향해 나아가겠노라고 굳게 결심한 이후 우리의 발길을 가장 방해하게 되는 것은 바로 외로움이다. 외로움은 그 어떤 목표이든 간에 목표를 달성한 사람이라면 누구나 반드시 수없이 겪었을 통과의례이다.혼자서 노력하는 과...

아시아비전 아시아비전 | CEO 1년 이상 전

아시아비전 CEO 1년 이상 전

왜 사업을 하는가

함께 사업하고 있는 H의 제안으로 쓰게 되는 글인데, 정말 가감 없이 써보려고 한다.사업과 관련된 커리어라고 하면, 첫 사업인 슬기로운생각을 운영하다 약 1년 반 만에 정리했고 사다리필름에서 일했다. 사다리필름에서는 1년이 채 안 되는 시간 동안 일을 하고, 내가...

이태화 LAH | CEO 1년 이상 전

이태화 CEO 1년 이상 전

정규직 3년, 투자사 인턴이 되기로 했다(2)

👉‘블루포인트 오피스아워’ 경청 알아보러 가기 직접 경험해 보니 스타트업 액셀러레이팅은 외부에서 보이는 것보다 훨씬 손이 많이 가는 일이었던 것 같습니다.또한 시간이나 노력을 투자한 만큼 그대로 돌려받는다는 보장도 없고, 특히 동창 프로그램의 경우 팀마다 다른 ...

블루포인트 블루포인트 1년 이상 전

블루포인트 1년 이상 전

패키지 여행이 회사생활이라면 자유 여행은?

얼마 전 가족끼리 일본 홋카이도 여행을 다녀왔습니다. 코로나 이후 첫 해외여행이라 약간의 설렘을 가지고 떠나, 많은 걸 경험하며 느끼고 돌아왔습니다. 예전에는 별생각 없이 즐겼던 것들이 4년의 풍파를 겪고 나니 다르게 보이게 되더라고요. 이번에는 패키지여행으로 갔...

박종민 트래픽머신 | 전략 기획자 1년 이상 전

박종민 전략 기획자 1년 이상 전

스타트업의 외주에 관하여

스타트업에서 외주를 한다는 것은 언제나 갑론을박이 있는 주제이다. 정부지원사업처럼 “해야한다“와 ”하지말아야한다“가 나뉜다. 이전에 포스팅한 “투자없는 스타트업의 3년”에서 외주 개발을 언급하긴 했지만, 조금 다른 얘기를 해볼까 한다. 어쩌면 LAH가 외주를 하게...

이태화 LAH | CEO 1년 이상 전

이태화 CEO 1년 이상 전

🔥YC 7년차 파트너🔥가 말하는 펀드레이징 최적화 방법

[이 글은 Y Combinator에서 7년 반동안 파트너로 있었던 Aaron Harris의 글 ’How to Optimize Your Fundraising Round’를 바탕으로 작성했습니다. ] 🔥떠먹는 스타트업 도서관 지난 컨텐츠 🔥대표를 위한 'VC들의 스...

장훈 데카콘 | 기타 1년 이상 전

장훈 기타 1년 이상 전

연매출을 100배 끌어올린 커머스 PM이 말하는 문제해결력

다이버 딥인터뷰 "깊게 빠져들기 전까지는 모르는 세상이 있다." 딥다이브는 새 시대의 소비자들이 열렬히 환영하는 브랜드를 만들어내는 브랜드 스튜디오입니다. 첫 번째 브랜드로 여성 이너웨어 브랜드 Verish(베리시)를 런칭하여 3년 차에 온라인 속옷 업계 1위를...

딥다이브 딥다이브 | CEO 1년 이상 전

딥다이브 CEO 1년 이상 전

정규직 3년, 투자사 인턴이 되기로 했다(1)

안녕하세요, 저는 블루포인트 예비창업육성팀의 Research Assistant 한수현입니다. 저는 학부를 졸업한 이후 2년 9개월간 초기 스타트업에 사업개발 직무로 재직했었고, 산업군 전환을 위해 퇴사 후 블루포인트에 인턴으로 입사한 이력을 가지고 있어요. 회사 ...

블루포인트 블루포인트 1년 이상 전

블루포인트 1년 이상 전

월요일 좋아, 최고로 좋아

회사의 입장에서 ‘내재적 동기 부여’가 중요한 이유는그것이 곧 직원의 몰입도와 생산성을 높일 수 있는 방법이기 때문입니다. 그러나 그 이름에서도 알 수 있듯이,내재(內在)적 동기를 위해 가장 중요한 것은 당사자의 결정과 마음가짐입니다.구성원 개개인에게 있어서도 과...

최재준 리버스마운틴 | 전략 기획자 1년 이상 전

최재준 전략 기획자 1년 이상 전

# 모집/홍보

[ICT콤플렉스 전문가네트워킹] 창업 실패담 : 두번째 이야기

[전문가 네트워킹] 창업 실패담(失敗談) : 두번째 이야기주제 : 조직 관리에 대한 실패 사례참가대상- IT/SW 분야 창업 실패를 경험했거나, 창업을 준비하고 있는 누구나- ICT콤플렉스 회원※비회원의 경우 회원가입 이후 신청 가능(회원가입 링크)일시 : ...

ICT콤플렉스 ICT콤플렉스 | 기타 1년 이상 전

ICT콤플렉스 기타 1년 이상 전

아티클 작성하기