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마인드셋 2935

마인드셋 2935

선한 의도를 가진 ‘돈’을 진짜 변화로 연결하는 사람

12년 차 초록우산 어린이재단 모금 전문가, 최유진 님의 커리어 이야기 <임팩트 커리어 실험실>은 사회 문제를 해결하는 데 기여하는 현직자와 함께 직접 실무를 경험하며 커리어를 실험해 보는 체험형 프로그램입니다. IT 서비스, 기획, 임팩트, 마케팅 ...

EO팀 eo studio 29일 전

EO팀 29일 전

멈춰야 하는 시간도 캘린더에 넣어보세요

우리는 '더 하기'보다 '끊기'를 배워야 한다"계속 미뤄지는 일정들이 많아요. 저는 의지가 약한 걸까요?"최근 트레바리와 함께 진행한 일정 관리 클리닉에서 가장 많이 들었던 질문입니다. 일정을 자꾸 미루게 되고, 퇴근 후엔 아무것도 하지 못한 채 소파에 누워있고,...

Arch Calendar 아치캘린더 | CEO 29일 전

Arch Calendar CEO 29일 전

(필독) 린캔버스 만든 아저씨의 2026년을 위한 10가지 가르침

✍🏻 2026년에 창업한다면: 당신이 1년을 절약할 10가지 교훈— 수많은 실패를 지켜본 멘토가 전하는 스타트업 생존의 공식서울의 밤, 카페 구석에서 또 한 명의 창업자가 노트북을 닫는다.“아이디어는 좋은데, 왜 안 되지?”수천 명의 창업자들이 같은 말을 되풀이한...

leanX leanX | CEO 29일 전

leanX CEO 29일 전

# 아이템 선정

레딧 이야기 (Paul Graham)

안녕하세요 알렉스입니다.Y Combinator 창업자 Paul Graham의 에세이 <The Reddits>를 번역했습니다.Reddit은 전세계에서 가장 큰 커뮤니티 서비스 중 하나인데요. 이 서비스가 어떻게 시작되었는지에 대한 이야기입니다.도움이 되기...

알렉스 노트 NOWBELL | 개발자 29일 전

알렉스 노트 개발자 29일 전

AI 선두주자 기업들은 왜 노션을 선택했을까 — MWN 서울 현장에서 본 답

📌 오늘의 인사이드일하는 방식을 바꾸다 — 전 세계 현장에서 본 변화글로벌 AI 리더들이 노션을 선택한 이유 (OpenAI, Cursor, Vercel 등)토스 - 온보딩을 바꿔 지식이 흐르는 조직카카오스타일 - 협업 비용을 줄이고 투명성을 높이다LG전자 D2C ...

노션인사이드 인사이트 & 노하우를 접목시킨 노션 활용법 | Product Manager 29일 전

노션인사이드 Product Manager 29일 전

퍼스널 브랜딩의 대가 트럼프 (4/4)

3일차에 우리는 그의 가장 빛나는 성공(트럼프 타워)과 가장 처참한 실패(애틀랜틱 시티)를 걸었습니다. '이름'만으로는 실물 경제를 이길 수 없다는 것을 목격했습니다.오늘 4일차의 여정은, 파산한 사업가가 어떻게 역사상 가장 화려하게 부활하는지 그 궤적을 좇습니다...

Daniel Joung 화이트크로우 | CEO 29일 전

Daniel Joung CEO 29일 전

당신 회사의 영혼은 안녕하신가요? (비전, 미션 그리고 가치)

✍🏻 미션·비전·가치, 당신의 스타트업은 왜 존재하는가— 트위터·스트라이프·우버가 말해주는 ‘회사의 영혼’ 설계법〈Mission, Vision, and Values: Setting Your Startup Up for Success〉 글을 참고하여 작성하였습니다.서...

leanX leanX | CEO 29일 전

leanX CEO 29일 전

파운더가 프로덕트 런칭 실패를 번복하는 4가지 이유.

· 한국식 런칭 VS 실리콘밸리식 런칭.· ‘런칭 = 완벽한 우리 제품의 마케팅 첫단추' 라고 생각하면 런칭은 망한거다.· 초기 스타트업 런칭 실수 4가지. 1️⃣ 런칭의 정의런칭은 어디서 나타난 개념인가? 항공우주산업에서 쓰이던 Project Launch, 그러...

Peter Shin Peter Shin's Startup Thoughts 30일 전

Peter Shin 30일 전

자립의 시대 (나의 이름으로 자립하는 시대의 서막)

시대 변화의 징후최근 취업을 준비하는 청년들을 만나면 공통적으로 하는 이야기가 있다. 대학을 졸업하고 1년 넘게 취업 준비를 했지만 번번이 떨어진다는 것이다. "신입인데 경력을 요구하더라고요. 그런데 신입이 경력을 어디서 쌓으라는 건지, 차라리 내가 직접 뭔가 해...

나답게 류태섭 마이온컴퍼니 | CEO 30일 전

나답게 류태섭 CEO 30일 전

잘 넘어지는 법 (트럼프 ver.) (3/4)

2일차에 우리는 트럼프가 '자격'을 얻고 맨해튼에서 '유능한 해결사'라는 '쇼'를 통해 첫 승리를 거두는 과정을 걸었습니다. 그는 '인식'을 지배하는 법을 배웠습니다.오늘 3일차의 여정은, 그가 5번가에 자신의 욕망이 응축된 '트럼프 타워'라는 금빛 왕국을 세우는...

Daniel Joung 화이트크로우 | CEO 약 1달 전

Daniel Joung CEO 약 1달 전

창업자라면 반드시 알아야 하는 프레임워크 4가지.

창업자라면 반드시 알아야 하는 프레임워크 4가지. 똑같은 시기에 시작했는데, 3년 뒤 어떤 팀은 100억 매출을 내고어떤 팀은 그대로 정체되는 이유가 뭘까? 똑같은 시장, 똑같은 인터뷰, 심지어 비슷한 제품인데 왜 결과는 이렇게 다를까? 결국 차이는 사고 프레임워...

Peter Shin Peter Shin's Startup Thoughts 약 1달 전

Peter Shin 약 1달 전

✅ 내 콘텐츠로 브랜드를 만드는 방법 (feat. 코디 산체스)

안녕하세요. 헌트입니다.저는 현재 개인 브랜딩 서비스 ‘저스트두잇클럽’을 운영하며, 팔로워 3.7만명을 보유한 노션 글로벌 엠버서더 ‘노션남매’로 활동하고 있습니다. 이 외에도 여러 프로젝트들을 실제 사업으로 구현하기 위한 여정 중입니다.이 글은 초보 사업가로서 ...

박현태 저스트두잇클럽/노션남매 | CEO 약 1달 전

박현태 CEO 약 1달 전

합격하는 경력직 이력서의 모든 것: 예시, 양식, 노하우까지

맨날 뻔한 이력서 양식, 누구나 다 아는 뻔한 방법만 알려주는 게 아니라진짜 합격한 이력서는 무엇이 다른지 핵심 짚어보고 예시까지 다 무료로 볼 수 있다?!오직 그룹바이에서만 가능한 이야기인데요.100마디 말보다 한 가지 예시!! 나와 딱 맞는 연차 직무에 맞는...

그룹바이에이치알 그룹바이에이치알 | CEO 약 1달 전

그룹바이에이치알 CEO 약 1달 전

# 모집/홍보

「제2회 광양 이차전지&수소 컨퍼런스」 개최 안내

「제2회 광양 이차전지&수소 컨퍼런스」 개최 안녕하세요 와이앤아처 입니다. 포스코홀딩스(주)와 광양시가 함께 이차전지·수소 산업 스타트업의 실질적인 역량 강화와 투자 활성화를 위해 「제2회 광양 이차전지 & 수소 컨퍼런스」를 개최합니다. ...

와이앤아처 와이앤아처 약 1달 전

와이앤아처 약 1달 전

‘우리가 해결하는 문제’가 브랜드의 본질이 돼야 합니다

2020년 11월, 유명 배달앱 브랜드들의 마케팅 자문으로 활동 중인 전문가님이 크린텍을 방문했습니다.브랜드와 마케팅에 대한 여러 이야기가 오갔는데요. “시장의 크기는 업의 본질을 놓고 봐야 한다”는 대목이 특히 기억에 남았습니다. 당시 저는 국내 브랜드 클린...

고예성 (주)크린텍 | CEO 약 1달 전

고예성 CEO 약 1달 전

우리는 모두 교체선수다. (넷플릭스 창업자)

안녕하세요 알렉스입니다.넷플릭스 창업자 Reed Hastings의 저서 <No Rules Rules> 중 조직문화와 관련된 부분을 발췌하여 번역했습니다.창업자 자신도 언제든지 교체될 수 있다고 생각하고, 끝없이 성장하려 한다는 점이 참 멋지네요.도움이 ...

알렉스 노트 NOWBELL | 개발자 약 1달 전

알렉스 노트 개발자 약 1달 전

아이팟과 지메일의 공통점 (Paul Buchheit)

안녕하세요 알렉스입니다.Gmail 개발자 Paul Buchheit의 <If your product is Great, it doesn't need to be Good> 에세이 중 일부를 발췌해 번역했습니다.저도 늘 머리로는 알면서도 가장 많이 실수하는 부...

알렉스 노트 NOWBELL | 개발자 약 1달 전

알렉스 노트 개발자 약 1달 전

실패해도 신뢰를 잃지 않는 방법

실패를 인정함에 두려워 말라.리더는 매일 다양한 결정을 내리며 조직을 이끌어요. 신제품 출시, 전략적 투자, 인재 배치 등 결정의 종류는 다양하지만, 그 결과가 항상 기대대로 나오지는 않아요. 중요한 것은 결과의 성공 여부가 아니라, 실패 이후 리더의 태도예요. ...

서진원(Luke) EDWORK | CSO 약 1달 전

서진원(Luke) CSO 약 1달 전

30년간 변하지 않은 아마존의 9가지 원칙 (Jeff Bezos)

안녕하세요 알렉스입니다.아마존 창업자 제프 베죠스(Jeff Bezos)의 1997년 주주서한 중 일부를 발췌해 번역했습니다.베죠스가 어떤 태도로 사업에 임하고 있는지, 어떤 기준으로 의사결정을 하는지를 다룬 글인데요.멋지다고 생각한 건 이 원칙을 실제로 고수하면서...

알렉스 노트 NOWBELL | 개발자 약 1달 전

알렉스 노트 개발자 약 1달 전

고객, 고객, 그리고 고객 (Jeff Bezos)

안녕하세요 알렉스입니다.아마존을 창업한 제프 베죠스(Jeff Bezos)의 1998년과 2008년 주주서한 중 "고객중심" 가치와 관련된 내용을 발췌해 번역했습니다.도움이 되기를 바랍니다.<제프 베죠스, 출처: Inc.Magazine> 아, 그리고 뉴스...

알렉스 노트 NOWBELL | 개발자 약 1달 전

알렉스 노트 개발자 약 1달 전

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