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# 아이템 선정

내가 창업을 시작하는 마음가짐 중

창업. 스타트업이라는 씬에 처음 발을 들이게 되었다. 관련 용어는 아무것도 모르고 무작정 아이디어 하나가지고 시작한다. 지금은 무엇을 해야하는지 체계조차 잡히지 않고, 뜬구름 잡듯이 A를 구축하고 B를 구축하면 되지 않을까라는 생각이 있다. 이 뜬구름을 지상으로...

김선우 - 2년 이상 전

김선우 2년 이상 전

창업가의 성장을 막아버리는 마인드셋

“평생 배우고 즐겁게 살다가 죽고싶네요” 센드버드 김동신 CEO님이 이번 교육과정 중 한 영상에서 말한 내용이다. 창업가는 당연히 계속 배우고 성장해야한다. 과거가 어떻고 현재가 어떻고 그건 중요하지 않다. 세상은 빠르게 바뀌고 창업가는 누구보다 그 세상에 가장 ...

손충현 조이스트 | CEO 2년 이상 전

손충현 CEO 2년 이상 전

# 아이템 선정

밑줄 긋기로 시작해 구글과의 맞짱까지 바라본다- 기업 '라이너'- 아하!

(이 글은 EOSCHOOL 1기 1주차 과제로 포스팅 된 것으로, 마감 시간을 1시간 여 앞두고 작성된 다소 조급, 졸속의 글임을 미리 밝혀둡니다. 라이너 김진우 대표님 영상을 보며 했던 생각은 일상의 유튜브 시청자로써 스쳐갔던 생각으로 다소 단편적이고 짧막하게 ...

Reina Kim SO & COMPANY | 마케터 2년 이상 전

Reina Kim 마케터 2년 이상 전

내향적인 사람도 네트워크를 만들 수 있을까

“진선 씨, 너무 일만 하지 말고 자기 어필을 좀 해야 하지 않겠어?”언젠가 함께 일하던 프로젝트 매니저가 말했다. 하고 있는 일에 비해 주목 받지 못하고 그만한 대우도 받지 못한다고 생각해 걱정해주는 말이었다. 사내에서 능숙한 이미지 메이킹으로 자기 영역을 확실...

이진선 더 코어 THE CORE | 콘텐츠 크리에이터 2년 이상 전

이진선 콘텐츠 크리에이터 2년 이상 전

# 아이템 선정

고객중심 사고를 어떻게 하면 좋을까요?

[출처 - unsplash] 과거에는 사람이 기술을 따라갔지만 지금은 기술이 사람을 따라가고 있습니다.그 만큼 기술은 이제 차고 넘쳐서 어려운 ...

김형륜 인피니티어스 | Product Manager 2년 이상 전

김형륜 Product Manager 2년 이상 전

'뜰 수밖에 없었다' 런던베이글뮤지엄의 숨은 마케팅 비결은?

힙스터들의 성지답게 오픈 전부터 긴 줄 행렬이다. 작년 9월 개점 후 매일 오픈런이 끊이지 않아 웨이팅 지옥이라 불리는 런던 베이글 뮤지엄. 맛도 맛이지만 런던의 분위기를 그대로 옮겨온 듯한 인테리어를 경험하고자 오는 사람이 많다. 이젠 음식점 역시 융복합 콘텐츠...

박진호 뷰스컴퍼니 | CEO 2년 이상 전

박진호 CEO 2년 이상 전

생각하는대로 살지 않으면 사는대로 생각하게 된다

최근들어 내년 경제 상황에 대비한 사업전략수립을 위해 내부 회의 중 기존 모델을 경량화하는 전략이 이슈가 되었다. 기존의 모델이 가지는 상권, 면적, 투자비 등의 조건이 너무 무거워 확장성이 떨어진다는 내부평가로 인해 경량화한 모델이 필요하다는 이야기나 나온지 몇...

최성우 밀접 2년 이상 전

최성우 2년 이상 전

안녕하세요 실패하는 마케터입니다.

어쩌다 마케터가 된 지 2년 차가 되었다. 작년 7월부터 시작해 어느덧 2022년의 끝을 향해 달려가고 있다.콘텐츠 제작자로 시작한 커리어에서 마케터로 이어지기까지 정말 많은 실패를 겪었다. 초기에 겪었던 자질구레한 실패들은 ‘내가 이 일을 해도 될까?’하는 생각...

김태완 하이아웃풋클럽 | 콘텐츠 마케터 2년 이상 전

김태완 콘텐츠 마케터 2년 이상 전

리더쉽이라는 업무.

팀의 최전방에 서면서도 최후방에 서야 하는 대표의 역할을 맡고있는지라 리더십에 대한 관심이 많은데요, 지금까지 제가 읽은 리더십에 관련된 콘텐츠 중 최고라고 생각되는 글입니다.경영학의 대부라 불리는 피터 드러커의 책에서 발췌한 내용인데요, 천영록 님께서 이를 번역...

김태완 LAYUS 2년 이상 전

김태완 2년 이상 전

내가 함께할 회사를 선택한 기준

2022년 봄, 이직을 결심했다.회사에 특별히 불만이 있었던 건 아니다. 원래 2년 정도 있다가 다음 회사로 가겠다고 생각했었다. 자신감이 생기기도 했고, 마침 좋은 기회가 생겨서 그 시기가 조금 당겨졌을 뿐이다. 돌아보면 참 근거 없는 자신감이었다 싶긴 하지만....

신원택 디어코퍼레이션 | 인사 담당자 2년 이상 전

신원택 인사 담당자 2년 이상 전

요즘 같은 때 특히 '혼자 있는 힘'을 길러야 합니다.

전세계가 위기의 소용돌이에 휩싸이고 있는 지금, 스트레스 관리는 그 어느 때보다 중요해지고 있다. 오늘 글에서는 스트레스를 건강하게 없애는 3가지 방법에 대해서 살펴보도록 하겠다.혹시 글을 보시고, "아! 다른 스트레스 해소법도 있어!"하는 분이 계시면, 댓글에 ...

이세종 Konrad Lee fireside | 전략 기획자 2년 이상 전

이세종 Konrad Lee 전략 기획자 2년 이상 전

더 나아질 결심

더 나은 스스로가 그렇게 만만합니까? 무라카미 하루키가 커리어 초기 자기다움을 찾아가는 과정을 담은 에세이‘I want to open a window in their souls’를 읽고, 자기다움에 대한 생각이 싹트기 시작했다.“내 자기다움은 뭘까?”라는 질문에 ...

Steven QuadX | CEO 2년 이상 전

Steven CEO 2년 이상 전

함께 10년간 일한 외국인 창립멤버를 해고한 날

2012년 싱가포르에 비즈니스를 하면서 함께 지사를 설립한 현지 임원(지분도 있는)에게 오늘 해고 통보를 했다. 아무것도 없는 싱가포르 땅에서 나와 함께 고객의 문을 두들겨 가며 피티 기회를 받고, 프로젝트를 수주하고 서로 기뻐하고 타이거 맥주를 들이켰던 추억은 ...

조준호 클라이원트 | CEO 2년 이상 전

조준호 CEO 2년 이상 전

처절하게 살아남은 스타트업을 위한 디즈니 드라마

(보실 분들은 강력한 스포에 주의하세요. 디즈니플러스의 드라마 <더 베어>입니다.) 생존이라는 단어의 무게알람에 눈을 뜹니다. 놀란 가슴을 부여잡지만, 가만히 있을 시간이 없습니다. 샌드위치 가게에 고기가 부족하지만 현금이 없거든요. 식당에 있는 오래...

이대승 포트래이 | CEO 2년 이상 전

이대승 CEO 2년 이상 전

왕관을 쓰려는 자, 그 무게를 견뎌라

창업자의 자리는 매우 고되고 힘든 자리이며 누구에게도 이해받기 힘든 외로운 자리입니다. 권력에는 대가가 따르기 마련입니다.기원전 4세기 시라쿠사의 왕 디오니소스는 실력으로 왕위를 찬탈한 참주였습니다. 그의 심복이었던 다모클레스는 늘 왕의 자리를 부러워했으며, 항상...

임승현 백패커 | CSO 2년 이상 전

임승현 CSO 2년 이상 전

한국이 세계 1위! '디지털 사이니지' 시대가 온다

디스트릭트 유튜브 캡처 2년 전, 삭막한 빌딩 숲에 어울리지 않는 거대한 파도 '웨이브(WAVE)'가 코엑스를 점령했다. 다소 낯설었던 그때와 달리 지금은 전 세계가 집중하고 있는 디지털 사이니지(Digital Signage)의 이야기다.여기서 디지털 사이니지란?...

박진호 뷰스컴퍼니 | CEO 2년 이상 전

박진호 CEO 2년 이상 전

모든 게 좋았던 그 회사와… 헤어질 결심

소위 대기업이라고 부르는 회사에서 6년 넘게 일했습니다. 아마 이번에 퇴사를 감행하지 않았다면, 저는 그 회사에서 계속 일하다가 은퇴까지 했을지도 모르는 일입니다. 그만큼 거의 모든 면에서 만족스러운 직장이었습니다. 그래서 저의 퇴사를 말리는 동료들도 적지 않았습...

박세희 채널코퍼레이션 | 경영 지원 2년 이상 전

박세희 경영 지원 2년 이상 전

창업이 망했을 때의 장점과 교훈

2000년 6월에 미국으로 와서 조인한 회사는 대학 동기(윤여걸)가 창업자/CEO로 있던 WiseNut이란 회사였다. 이 친구는 한국에서 학사를 마치고 스탠포드로 유학을 와서 석사를 마치고 MySimon이란 회사를 창업하여 CNET에 $700M에 매각하고 다음으...

한기용 Grepp USA | CTO 2년 이상 전

한기용 CTO 2년 이상 전

곰팡이 핀 햄버거로 맥도날드 이기는 버거킹의 '2등 전략'

“펩시가 코카콜라보다 맛있습니다”“아이리버가 애플보다 우월합니다”“페덱스가 유피에스보다 빠릅니다” 광고 메시지로 이게 가능하다고?그렇다. 가능하다. '비교광고'에 인색한 우리나라와 달리 미국은 1970년대부터 비교광고를 권장하는 정책을 채택하고 입증의 책임을 일반...

박진호 뷰스컴퍼니 | CEO 2년 이상 전

박진호 CEO 2년 이상 전

조직 문화 모델로 살펴보는 우리 조직의 '문화적 다양성'

‘다양성’ 단어 자체의 의미가 다양하다는 말이 다양성을 가장 잘 설명해 주는 것 같습니다.조직에서의 다양성을 정의해 보자면, ‘조직 내에서 사람들 사이에 존재하는 객관적 또는 주관적 차이들의 정도’로 정리할 수 있겠습니다. 이 또한 추상적이죠.막연하게 조직에서 다...

김성민 IMHR | CEO 2년 이상 전

김성민 CEO 2년 이상 전

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