< 왜 그런 걸까요?...>스타트업은 항상 인력난에 직면하고 있습니다. 투자를 기반으로 시작하는 곳이기 때문에 여유롭게 인재를 채용할 수도 없고 인재를 채용한다고 하더라도 Team이라는 단위로 만들기도 쉽지 않습니다. 결국 한 명의 인재가 멀티는 기본이...

4/22까지 주변사람들한테, 사업계획서를 쓰겠다고 떠들고 다녔습니다!23년도부터, '창업경진대회'만(군창업경진대회, 노원연합창업캠프) 나갔을 뿐..! 실질적인 창업을 경험하지는 못하였기 때문입니다 지식도 경험의 깊이도 얕은 대학생 2학년이었기에, 무엇을 강점으로 ...

3월 26일 인스타그램 아이디 입력하면 계정을 분석해 원데이클래스를 기획해 주는 서비스,인스타투클래스(INSTA TO CLASS)를 배포했는데요.큰 기대 없이 올린 이 서비스를 지금까지 8377명 이용해 주셨고,4월 17일 하루엔 무려 4,000분이 이용해 주셨어...

대부분의 사람들은 물질적인 성공을 원한다. 뷰가 좋은 큰 집, 남들이 쳐다보는 비싼 차, 태가 나는 명품 옷, 그리고 내 가족, 주변 사람들을 위해 맛있고 건강한 음식을 마음껏 사줄 수 있는 경제적인 자유.   하지만 대부분 사람들은 소위 “아가리 열정”이다. 성...

필자는 5년째 세상을 바꾸는 기업가들의 이야기를 전하고 있습니다. 운 좋게 토스 팀이 100명이 채 되지 않았을 때 이승건 대표님을 인터뷰했고, 보이저엑스가 딥러닝으로 뭘 하면 좋을 지 고민 중일 때 남세동 대표님을 인터뷰했습니다. 센드버드가 실리콘밸리를 거점으로...

팀을 이끌고 있는 리더 혹은 대표라면 새로 합류하는 사람들이 모두 적극적인 오너십을 바탕으로 일하며 결과를 내주길 바랄 겁니다. 마치 모두가 대표인 것처럼 일하는 조직이죠. 그러면 어떻게 회사가 시스템적으로 각 팀원이 강력한 오너십을 가지고 일하는 환경을 만들어줄...