대표님, 지금 그 채용 멈추세요. 제발. 

· 대출성 채용 - 초기 채용은 빠를수록 좋다는 믿음이 왜 틀렸는가

한국에서는 “바쁘면 사람을 뽑자”라는 문화적 직관이 너무 강하다. 바쁜게 멋져 보이는 문화권을 사니 더더욱. “스타트업 파운더가 바쁘다”는 언제 어디든지, 누구에게나 적용되는걸까? 뭐 때문에 바쁜건데요 대표님, 진짜 되묻고 싶다.

너 뭐 때문에 바쁜건데.

파운더여, 뭐가 바쁜가. 뭐를 하길래 8시 출근, 새벽 1시 퇴근을 하는거냐는 말이다. 나는 매출과 직접적으로 연결되지 않은 모든 행위들이 낭비라고 말하고 싶다. 맞다

- 프로덕트 개발도