스타트업은 빠른 성장과 혁신을 목표로 속도감 있게 업무하는 기업입니다.
빠른 성장 과정에서 다양한 도전 과제에 직면하게 되기 때문에 이러한 도전 과제를 극복하고 성공적인 성장을 이루기 위해서 효율적인 업무방식이 필수적입니다.​

그렇기 때문에 스타트업에 입사하면 애자일(Agile) 업무 방식을 추구한다는 말을 많이 듣는데요, 
그렇다면 애자일 업무방식은 무엇이고 어떻게 업무에 적용해야 하는걸까요?

애자일(Agile) 이란?

‘애자일’은 소프트웨어 개발에서 시작된 방법론 입니다.
유연하고 반복적인 작업 방식을 강조하는데요, 주로 고객 중심의 가치 창출, 변화에 따른 대응과 지속적인 피드백을 대표적인 예로 들 수 있습니다.
숏텀으로 제품을 빠르게 출시하고 완벽하지 않은 채로 출시한 뒤 빠른 피드백과 폭발적인 수정과 배포를 반복하는 탄력적인 방법이에요.
아직 이해가 잘 되지 않으신다면 애자일 업무방식의 하위 개념인 ‘스크럼’ 도 알아보면 더 이해가 잘 되실 거라고 생각해요.