안녕하세요, 헤드헌터 이상학입니다. 오늘은 회사에서 인재 채용 시 서치펌(헤드헌터)를 활용해야 하는 이유 세가지를 말씀드리고자 합니다.

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서치펌에 나가는 수수료는 후불제가 대부분이기 때문에 무료로 추천을 계속 받으실 수 있습니다.

헤드헌팅 서비스는 채용 의뢰를 한 뒤 적합한 사람이 최종합격을 하고 입사를 하셨을 때 수수료지급을 하시는 것이기 때문에 그 과정동안 받으시는 서비스는 모두 무료입니다. 즉, 해당 포지션에 대해 추천받는 무수히 많은 후보자들의 소싱에 들어가는 시간과 비용에 대해서는 무료로 진행이 되고 있기 때문에 초기 투자 비용이 전혀 들어가지 않습니다.

아파트 분양 시장에서도 후분양을 다들 원하고 있는데 헤드헌터들은 99.9%가 후분양 시스템입니다. 더분다나 입사 후 일정 기간 내에 퇴사 시 수수료의 일부분은 돌려드리거나 다른 적합한 분을 다시 지속적으로 추천드립니다. 그러니 초기 비용이 들지 않는다는 아무 좋은 장점이 있다고 말씀드릴 수 있습니다.