부트캠프 소개

스타트업에서 조직문화는 규모와 성장 단계에 따라 변화하는 구성원들의 업무 방식과 커뮤니케이션, 채용과 리텐션, 평가와 보상, 더 나아가 조직의 생존에도 영향을 미치는 중요한 요소입니다.

조직문화 개념과 이론에서 끝나는 강의는 이제 그만! 배우고 그 자리에서 바로 실습과 토론으로 배운 내용을 체화할 수 있습니다. 이해와 적용에서 더 나아가 우리 회사 조직문화를 세팅하고 개선하기까지 이어질 거예요.

이번 부트캠프에서는 조직문화의 개념을 이해하고 실제 우리 조직에 적용할 수 있는 실질적인 전략을 개발할 수 있도록 돕습니다. 지금 우리 회사의 조직문화가 어떤 방향으로 가고 있는지, 앞으로 더 나은 조직문화를 어떻게 만들어가야할지 고민이라면, 다양한 회사의 담당자들과 함께 경험을 나누며 우리 회사만의 맞춤형 솔루션을 찾을 수 있는 이번 과정을 놓치지 마세요!

부트캠프 미리보기

조직문화의 개념을 이해하여 다양한 회사의 사례를 해석할 수 있어요.

조직문화 진단과 개선 방안을 숙지하여 우리 회사만의 조직문화를 구축할 수 있어요.

참여 대상

이런 분들이 참여하면 좋아요

• 직원경험과 조직문화에 관심이 많은 HR담당자
• 조직문화를 고민하고 있는 초기 스타트업 CEO
• 조직문화 이론에 대한 지식과 실무 능력을 동시에 키우고 싶은 분

이런 회사에서 참여하면 좋아요

• 훌륭한 조직문화를 설계하고 싶은 스타트업
• 직원 규모 50~200인 이하의 빠르게 성장하는 스타트업
• 조직문화로 인해 생기는 이슈를 해결하고 싶은 스타트업

프로그램

• 일시 : 2024.11.27(수) 13:00 ~ 18:00
• 장소 : 디캠프 선릉 6층 세미나실
• 상세 일정
  • 13:00 ~ 13:00 등록 및 오리엔테이션
  • 13:10 ~ 14:00 강의 및 토론
  • 14:10 ~ 15:00 강의 및 토론
  • 15:10 ~ 16:00 강의
  • 16:10 ~ 17:00 강의 및 실습 : 조직문화 진단하기
  • 17:!0 ~ 18:00 그룹 활동 : 개선안 작성하기 

연사

윤명훈 님은 현재 원티드랩 Chief of Staff이자 가천대학교 경영대학원 겸임교수 그리고 중앙대학교 글로벌인적자원개발대학원 객원교수로 계세요. 쿠팡, 현대백화점 등 다양한 규모의 회사에서 평가/보상, 조직문화, 리더십, 육성 등을 담당하였고 전략기획과 변화관리 경험을 가지고 있습니다. 특히, 데이터를 활용하여 문제를 해결하는 것을 즐깁니다. 스타트업 CEO, HR 실무자, 조직문화 컨설턴트를 대상으로 강의와 컨설팅을 통해 고민을 나누고 있습니다.

신청 링크

https://www.wanted.co.kr/events/startup_ee_2411