저희 회사는 문화에 대해 중요하게 생각하며 우리의 문화를 세상에 스며들게 하자는 목표를 갖고 있습니다. 그래서 늘 더 나은 문화를 만들기 위해 고민하고 노력하고 있어요. 저희 회사 외에도 좋은 조직 문화를 만들어가려고 노력하시는 분들이 많을 텐데 다들 비슷한 고민을 한 번쯤 해보지 않았을까라는 생각에 제가 했던 고민들에 대해 나눠보려고 합니다.

 

작성자 정보

😎헨리
 IT 스타트업 재직 중인 만 31세 개발자

 

 

좋은 문화와 좋은 조직 문화의 차이는 무엇인가요?

 

좋은 문화란?

조직이 추구하는 가치와 신념을 의미하며, 구성원들이 공유하는 목표, 행동 방식, 윤리 등을 포함합니다.
조직의 정체성과 이미지를 형성하고 외부에 기업의 비전과 철학을 전달하는데 중요한 역할을 합니다.