#팀빌딩 #마인드셋 #커리어
3초로 10년 인재를 놓치지 않으려면?_회사가 간과하는 비언어적 소통의


‘내 자리’를 찾아 성장하는 ‘Career Repotting Project’


이 글은 커리어 성장 Repotting 에서 발행되었습니다.


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😁이런 분들이 읽어보시면 좋아요! 


  • 채용 과정에서 흔히 간과되는 '비언어적 표현'과 '기다리는 시간'의 중요성을 이해할 수 있습니다.
     


  • 면접관의 태도와 회사의 채용 프로세스가 우수 인재 확보에 미치는 영향을 파악할 수 있습니다.
     

  • 기업이 '선택받는 회사'가 되기 위한 실질적인 전략을 배울 수 있습니다.

 

 

오늘은 채용 과정에서 우리가 흔히 간과하는 두 가지 중요한 요소에 대해 이야기해보려 합니다. 바로 '비언어적 표현'과 '기다리는 시간'입니다. 
이 두 요소가 어떻게 지원자들의 선택에 영향을 미치는지, 그리고 어떻게 유능한 인재를 놓칠 수 있게 만드는지 살펴보겠습니다.

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커리어 리포팅 프로젝트 머스타드씨드컴퍼니 · CEO

헤드헌터이자 커리어코치. <이직의 정석> 작가입니다.

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