PM/PO 님! 회고는 꼭 하셔야 합니다.

애자일은 단순한 프로세스 혹은 시스템이 아니라 팀의 사고방식이자 문화입니다. 때문에 지속적인 개선을 하지 않는다면 애자일은 결국 무용을 넘어 우리 팀의 생산성을 크게 저하시키고 목적을 상실한 조직으로 전락하게 될 것입니다.

이런 상황에서 회고는 애자일의 시작이자 팀의 중심 축을 잡아줄 수 있는 중요한 장치가 될 수 있습니다.

https://blog.riido.io/retrospective-tips-for-agile-teams/