요즘 인재를 고를 때 소프트스킬이 굉장히 중요한 요인이 되고 있어요.

대학생을 대상으로 특강을 나가면, 이력서/포트폴리오에서도 사용 가능 툴과 같은 하드 스킬 외에 '일 머리'라고 할 수 있는 소프트스킬을 보여줄 수 있는 예시가 추가되어야 한다고 조언해주고는 합니다. 아래 예시들을 참고하세요.

 

* 관련해서 취준생들이 많이 하는 질문들에 이렇게 답해주었어요.

“저는 팀 프로젝트를 많이 하는데, 이렇게 팀워크에 능하다는 것을 어떻게 보여줄 수 있을까요?

보통은 팀 프로젝트에 대한 결과물 정도만 이력서/포폴에 첨부하지만, 팀에서 본인의 역할은 무엇이었는지 그래서   다른 역할인 팀원들과 어떻게 조율하며 진행했고 갈등 상황을 어떻게 해결했는지도 포함하는 것이 좋아요!
조장을 많이 해봤다면 조장으로서 모든 조원이 균등하게 참여하게 만들기 위해 했던 노력들, 본인만의 비법 등을 첨부해도 좋습니다.

😬 신입은 도메인지식을 어디서 쌓나요?