이 글은 <이직의 정석>에서 발행되었습니다. 
커리어와 생각이 자라는 콘텐츠를 매주 발행합니다. 
구독하시는 분께 <경력기술서 가이드북>을 제공해드립니다. 

➡️ 구독하러 가기 

 

 

"나름 잘 맞는다고 생각했는데, 왜 떨어졌는지 모르겠어요."
"정작 면접에서 지원사유를 말하는 게 제일 어려워요"

채용공고를 읽고, 나름 가능성이 있는 곳에 지원했습니다. 결과는 탈락.
내가 통제할 수 없는 많은 이유들이 결과를 좌우합니다.
일단 그 것들은 치워두고, 내가 컨트롤할 수 있는 것에 집중해봅니다.

그 중 하나가 채용공고입니다.
채용공고, 어떻게 접근하셨나요?

 

 

---

채용공고에는 회사의 니즈가 있습니다.

저는 영업 출신입니다. 이력서를 항상 나를 셀링하는 제안서라고 강조합니다.
그래서일까요? 인사담당자 강의에서 채용공고를 '영입제안서'라고 부릅니다.