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팀빌딩 1566

팀빌딩 1566

# 모집/홍보

한국딥러닝(KDL) AI솔루션개발팀 AI 엔지니어 채용

한국딥러닝(KDL) AI솔루션개발팀에서 AI 엔지니어를 채용하고 있습니다. 크루들의 R&R이 R&D로 바뀜에 따라 데이터, 인프라 관리 및 일부분의 소규모 ai 프로젝트를 담당해 주실 파트 신설이 필요해졌습니다.새롭게 합류할 AI 엔지니어 ...

PH 한국딥러닝 | 인사 담당자 2년 이상 전

PH 인사 담당자 2년 이상 전

# 모집/홍보

세무대행 맡겼는데, 아직 계좌·카드내역 직접 검토하세요?

  세무 대행,세무사님과 연락하느라 더 바쁘게 느껴진다면? ‘대행’이 아니라 또 다른 업무 하나가 더 생긴 것처럼 느껴지실텐데요.  5분만 투자하면알 수 있어요. 오늘은 그랜터를 사용하면 세무사님과 실...

그랜터 granter | 기타 12달 전

그랜터 기타 12달 전

직원을 고객처럼 대한다? 기업들이 주목하는 B2E, 핵심 전략 5가지

최근 유수의 기업들이 주목하고 있다는 B2E(Business to Employee)에 대해 알고 계신가요?B2C나 B2B에는 익숙하지만, B2E라는 개념은 다소 생소하게 느껴질 수도 있습니다. B2E는 기업이 직원들을 내부 고객으로 간주하고, 이들의 업무 효율성과...

달램 (주)헤세드릿지 | 마케터 6달 전

달램 마케터 6달 전

친절한 승무원은 이런 말투로 피드백합니다

직장에서 동료나 후배와 함께 일하다 보면 자연스럽게 피드백(feedback)을 주고받게 됩니다. 항공사 객실 승무원인 저 도 모든 업무를 팀워크로 진행하다 보니 서로 피드백을 주고받는 게 일상이 되었는데요.저는 매달 40명 정도의 새로운 동료들과 일하면서 피드백의...

비행기모드 승무원 | 콘텐츠 크리에이터 8달 전

비행기모드 콘텐츠 크리에이터 8달 전

2030의 연이은 퇴사 속 기업이 취해야 할 자세는?

2030 세대에게 퇴사는 더 이상 ‘위기’가 아닌 ‘성장’의 또 다른 기회가 되었습니다. 연봉과 복지보다 ‘내가 성장할 수 있는가’, ‘일에서 의미를 찾을 수 있는가’가 더 중요한 시대가 되었죠.이직과 퇴사가 일상이 된 지금, 기업은 어떤 방식으로 인재를 붙잡아야...

달램 (주)헤세드릿지 | 마케터 약 1년 전

달램 마케터 약 1년 전

회사 비전선언문 1줄에 1년을 투자한 이유

회사에서 결정을 내릴 때, 대부분의 기업은 경영진이 직원들에게 일방적으로 전달합니다. 하지만 크린텍은 다른 길을 선택했습니다. 기업의 미래 방향성을 담은 비전선언문을, 전 직원과 함께 만들기로 했거든요. 2021년 초부터 준비해 5월에 초안들을 논의하고, 2022...

고예성 (주)크린텍 | CEO 9달 전

고예성 CEO 9달 전

데이터로 승부하는 블럭스 ML 엔지니어, 이호준님의 이야기

블럭스에서 ML 엔지니어로 활동 중인 ‘이호준(Mathew, 매튜)’님은 입사 초기부터 팀의 중요한 역할을 맡으며 회사의 성장을 이끌어왔습니다. 그는 데이터 분석을 통해 클라이언트에게 최적의 상품 추천 솔루션을 제공하는 업무를 담당하고 있으며, 이러한 과정에서 발...

블럭스 블럭스 | 브랜드 마케터 약 2년 전

블럭스 브랜드 마케터 약 2년 전

핵심인재 및 후계자 육성 전략

🐳 3분만 투자하면 아래 내용을 알 수 있어요!✔️ 중요한 인재의 특별함을 인정하는 방법을 알아보세요 ✔️ 인재 선발 및 발굴하는 과정을 알아보세요 ✔️ 보상과 인센티브까지 중요성을 알아보세요 기업이 지속적으로 성장하고...

클랩 디웨일 | 콘텐츠 크리에이터 2년 이하 전

클랩 콘텐츠 크리에이터 2년 이하 전

5. 다시, 서울을 아름다운 도시로 만들 수 있을까?

목차1. 우리가 사는 도시, 안녕한가요?2. 꿈을 이루기 위한 도전3. 자본금 200만원으로 시작해 연매출 10억원까지4. 연매출 10억원에서 다시 원점으로5. 다시, 서울을 아름다운 도시로 만들 수 있을까?6. 가장 작은 단위의 공간부터 변화시키자.7. 비전을 ...

홍승우 콜라보스페이스 큐레이션 | CEO 1년 이상 전

홍승우 CEO 1년 이상 전

# 모집/홍보

[AI기자] 의대 정원 확대 논란: 의료계와 정부의 갈등

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유진 Es_R | 개발자 2년 이상 전

유진 개발자 2년 이상 전

스타트업 혁신을 이끄는 3가지 엔지니어링 전략

스타트업에서의 엔지니어링 혁신 스타트업은 빠르게 성장하며 혁신의 중심에 서 있습니다. 🚀이런 환경에서 DevOps, 플랫폼 엔지니어링, 스태프 엔지니어링은 단순한 기술적 방법론을 넘어 팀의 협력과 성장을 촉진하는 핵심 문화와 접근 방식입니다.이번 뉴스레터...

몽환 스타트업 | 콘텐츠 크리에이터 2년 이하 전

몽환 콘텐츠 크리에이터 2년 이하 전

15명이하 조직에서도 팀별 미션(mission)이 존재해야 한다.

작은 팀에도 ‘팀 미션’이 꼭 필요한 이유 “내가 지금 이걸 왜 하고 있지?”바쁘게 돌아가는 스타트업 안에서 이런 생각, 한 번쯤 해보셨을 겁니다.업무는 많은데 방향은 모호하고, 결과는 쌓이는데 의미는 남지 않는 느낌.이유는 명확합니다.조직의 비전(Vis...

sowelt 소웰트 | CEO 약 1년 전

sowelt CEO 약 1년 전

성과관리에 대해 묻습니다

성과 관리에 관한 궁금증 6가지 이 글은 IMHR과 클랩의 파트너쉽으로 제공되는 기사입니다.IMHR은 HR전문가 팀으로, HR 자문 멤버십, 컨설팅, 기업 강의, 콘텐츠 등 HR과 관련된 다양한 서비스를 Fit하게 제공하고 있습니다.&n...

클랩 디웨일 | 콘텐츠 크리에이터 2년 이상 전

클랩 콘텐츠 크리에이터 2년 이상 전

대표님, 지금 그 채용 멈추세요. 제발.

대표님, 지금 그 채용 멈추세요. 제발.  · 대출성 채용 - 초기 채용은 빠를수록 좋다는 믿음이 왜 틀렸는가 한국에서는 “바쁘면 사람을 뽑자”라는 문화적 직관이 너무 강하다. 바쁜게 멋져 보이는 문화권을 사니 더더욱. “스타트업 파운더...

Peter Shin Outsome 10달 전

Peter Shin 10달 전

# 모집/홍보

[Fellowship] ‘주간 실리콘밸리’와 함께할 파트너를 찾습니다

AI가 1초 만에 수만 자의 콘텐츠를 만들어내는 시대.이제 희소한 것은 정보가 아니라 관점과 서사입니다.스토리텔링이 자본이 되고, 진정성이 신뢰가 되는 시대.주간실리콘밸리는 현재 1만명 이상의 구독자가 읽는실리콘밸리의 시각으로 VC·스타트업·테크 산업을 해석하는 ...

박준우 홍익대학교 | 기획자 8달 전

박준우 기획자 8달 전

# 아이템 선정

[접수마감 D-DAY]💡 SQLD 초단기로 합격하세요!

채용우대 공고 수 1,300건 이상, 회사들이 먼저 찾는 SQLD 자격증스파르타코딩클럽에서 합격하고 수강료 전액 환급 챌린지에 도전해요!💪 스파르타코딩클럽 격파르타는?1️⃣ SQLD 합격 시 수강료 100% 환급2️⃣ 압도적인 Q&A 지원으로 궁금한 것은...

신예솔 팀스파르타 | 마케터 1년 이상 전

신예솔 마케터 1년 이상 전

리더는 조직이 변화해야 할 시점을 어떻게 알 수 있을까

“경솔한 변화는 위험하지만, 무분별한 보수는 더 위험하다” – 헨리 조지이 문구는 나에게 “언제 변화를 추구해야 하는지 그리고 언제 변화를 추구하지 말아야 하는지 리더는 어떻게 분별(판단)할 수 있을 것인가?” 라는 의문을 주었다. 변화가 반드시 필요한 상황인지...

아바드 아바드 | Product Manager 약 2년 전

아바드 Product Manager 약 2년 전

# 모집/홍보

[휘슬 세미나] 인생 연출을 통한 커리어 개발과 셀프 리더십

  “주도적으로 나의 커리어를 연출해 보세요!”✔️ 셀프 리더십- 시키는 일만 하는 것이 아닌, 내 커리어의 진짜 주인이 되기 위한 방법을 셀프 리더십 이론을 통해 설명해 드릴게요.✔️ 커리어 연출법- 우리는 모두 '세상'이라는 무대 위에서 '삶...

휘슬 팀빌더 2년 이하 전

휘슬 2년 이하 전

[디캠프 배치] 이상 소음 잡아내는 데 0.8초, 산업 현장을 음향 AI로 혁신하는 스타트업 로아스

고장 난 물건은 소리를 냅니다. 하지만 소음 가득한 산업 현장에서 미세한 이상 징후를 듣기란 쉽지 않죠. 인공지능 음향 솔루션 스타트업 로아스는 3차원 빔포밍 기술로 소음을 걷어내고 99%의 정확도로 결함을 찾아냅니다. 0.8초 만에 문제를 시각화해 안전과 품질을...

디캠프(dcamp) 디캠프(dcamp) 6달 전

디캠프(dcamp) 6달 전

AI 시대에 꼭 뽑아야 할 '인재'

짙은 녹음이 보이는 요즘. 여름이 성큼 다가왔다 생각이 드네요.  드디어 긴 겨울 잠을 자고 깨어 났답니다. 어떻게 하면 조금 더 우리의 마음이 와 닿을까? 지속적으로 해 왔던 이야기를 어떻게 더 적극적으로 전달할 수 있을까 고민하면서요. 좋은 ...

허예지 (인)재발견 | CEO 약 2년 전

허예지 CEO 약 2년 전

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